为提升新入职人员的师德修养和综合素质，助力其加快角色转换，适应岗位要求，8月31日至9月2日，我院对2022年、2023年新入职人员进行了为期3天的岗前培训。

8月31日，院党委委员、副院长王碧波出席开班仪式并作动员讲话，从培养道德情操、明确职业规划、夯实专业基础、提升教书育人本领四个方面向新入职人员提出要求。集中培训阶段，院党委副书记张永前作了《高校的基本运行机制》专题报告，阐释了新时代“四有”好老师的内涵与理念，鼓励新入职人员要做学生为学、为事、为人的大先生。学院部分部门负责人从师德师风、素质拓展、业务提升等方面进行了专题培训。

9月2日，省监狱管理局党委委员、政治部主任、二级巡视员贾满清，学院党委书记、政委李志钢出席结业仪式。贾满清充分肯定了此次岗前培训的成效和意义，向新入职人员介绍了山西监狱系统的发展历程与现状，并提出要避免踏入“六个误区”，注重强化“六种意识”，着力提升“六种能力”。

院党委书记、政委李志钢在总结讲话中，代表学院向省监狱管理局党委在学院全面深化综合改革中给予的大力支持表示衷心感谢，向新入职人员提出“规范、协作、尽责、高效”的工作要求，希望大家为学院发展注入新的活力。

本次培训院党委高度重视，精心设置课程，突出目标导向，内容全面，安排紧凑。新入职人员一致表示，将以岗前培训为起点，将培训成果转化为工作动力，坚定立德树人初心，践行教书育人使命，为学院发展发挥才干、奉献智慧、贡献力量。